上海商学院第七期团校第一讲(10月22日)
杨元飞 团市委
一、共青团的工作背景(大环境下的三大拐点)
(一)刘易斯拐点:劳动力无限供给→对劳动力素质的要求越来越高
大学生所在校园宽松的环境带来的问题:
1.成熟延后(社会性成熟)
2.父母依赖
3.代际差异(代代差异 80后,90后,00后,且代际间隔变短,由10年一代变成了5年一代,甚至1年一代)
4.个人主义强,集体主义弱
(二)老龄化的拐点
社会老龄化,无形中要求年轻人承担的责任更重。老年(中年)文化与青年文化的碰撞、冲突开始凸显出来。
(三)城镇化的拐点:社会结构转型(“社会融入”)
1.人情淡漠:以往注重的亲缘情感、地缘情感被推翻,人们的不安全感加重。
2.文化隔膜
3.阶层分裂:社会中出现了“蚁族”等社会特殊族群。阶层固化。
二、团工作的微观境地
(一)围绕中心服务大局(政治性)
青年组织——群众性组织形成合力
(二)供求导向?需求导向?
收集活动反馈
(三)基层创新:对品牌的继承和废弃
三、共青团工作理念
(一)理念
1.青年为本
青年路线的泛化——完全听青年的
青年路线的错位——学生干部的想法默认为所有青年的
2.生活导向
要认真思考校园活动是否脱离生活。活动应该还原生活的美。
3.创新途径 集成创新
引进再创新
4.全面发展
不仅仅是意识形态的教育,应该全面发展。
(二)目标
1.建立与青年的情感关系
2.建立与青年的利益关系:助推发展
3.建立与青年的价值关系:社会共识
四、今后工作的重点
(一)谋大事,做大事
思想引领:找到内心的柔软点
成长服务:成长共同体
(二)培养团学干部,提高团学干部的竞争力。
财经学院学生会整理